कर्मचारी भविष्य निर्वाह निधी (EPF) हे नोकरदार लोकांसाठी बचतीचे प्रमुख साधन आहे. या निधीमध्ये नियोक्ते आणि कर्मचारी समान प्रमाणात योगदान देतात. केंद्र सरकार कर्मचाऱ्यांना ईपीएफद्वारे सेवानिवृत्तीसाठी योजना करण्यास प्रोत्साहित करते.
EPFOयामध्ये कर्मचार्यांच्या मूळ पगाराच्या 12 टक्के आणि कर्मचार्यांची कंपनी त्यांच्या पगारातील 12 टक्के रक्कम त्यांच्या नावावर पीएफ खात्यात जमा करते. आणीबाणीच्या काळात कोणताही कर्मचारी त्याच्या पीएफ फंडातून पैसे काढू शकतो. मात्र यासाठी काही अटी व शर्ती निश्चित करण्यात आल्या आहेत.
किती रक्कम काढता येईल?
सध्या पीएफ खात्यात जमा केलेल्या रकमेवर सरकार ८.१५ टक्के दराने व्याज देत आहे. साधारणपणे पीएफ खात्यात जमा केलेली रक्कम निवृत्तीनंतरच काढण्याचा सल्ला दिला जातो. तथापि, आवश्यक असल्यास, आपण ते आधी काढू शकता. पण तुम्हाला कर देखील भरावा लागेल.
कर्मचारी निवृत्तीपूर्वी ९० टक्के रक्कम काढू शकतो. जर एखाद्या कर्मचाऱ्याची नोकरी गेली तर तो पहिल्या वेळी ७५ टक्के रक्कम काढू शकतो आणि उर्वरित रक्कम दुसऱ्यांदा त्याच्या पीएफ खात्यातून काढू शकतो.
लग्न
पीएफ खातेदार स्वत:च्या लग्नासाठी किंवा मुलगा, मुलगी, भाऊ किंवा बहिणीच्या लग्नासाठी आवश्यक खर्च भरण्यासाठी कर्मचार्यांच्या वाट्यापैकी 50 टक्के रक्कम काढू शकतो. तथापि, ही तरतूद पीएफ योगदानाची सात वर्षे पूर्ण झाल्यानंतरच लागू होईल.
मेडिकल इमरजेंसी
ईपीएफ खातेधारक स्वत:च्या किंवा कुटुंबाच्या उपचारांसाठी पीएफ खात्यातून पैसे काढू शकतो. पैसे काढण्याची रक्कम सहा महिन्यांच्या मूळ वेतन आणि महागाई भत्ता किंवा कर्मचार्यांचा हिस्सा आणि व्याज यापैकी जे कमी असेल तितके मर्यादित आहे. आयकर कायद्याच्या कलम 80C अंतर्गत, ईपीएफ खात्यात जमा केलेल्या पैशावर मिळणाऱ्या व्याजावर कर कपातीचा दावा केला जाऊ शकतो.